企(qi)業理念
價值觀（基本理念）是：
第一條 公司的(de)宗旨是"創造價值(zhi)，分享成果"。
第二條 公司的基礎(chu)是"自由(you)和平等"。
第(di)三條 公司的(de)本質是"履行契約責任(ren)"。
第四條 公司的愿景是(shi)"行(xing)業(ye)領先，和(he)諧發(fa)展"。
第(di)五(wu)條 公司的組(zu)織(zhi)制度是"民主集中制"。
第六條 公司的(de)價值(zhi)準(zhun)則(ze)是 "貢獻(xian)決定收獲，超(chao)越改變命運"。
方法論的六個步驟和原則：
1. 發現問(wen)題> 2. 確定(ding)目標> 3. 推演方案>4.堅持(chi)計劃> 5. 評(ping)價(jia)工作>6. 持(chi)續循環。
基本人才觀及員工行為準則是：
"信(xin)念堅定 弘揚(yang)正氣(qi) 擔負責任(ren) ;激(ji)情(qing)投入 自覺學習 不斷超越(yue)"
行為(wei)規范(fan)
設行業技術(shu)沙盤，開拓潛(qian)在細(xi)分市(shi)場需求，形成具備(bei)先發優勢的(de)獨占(zhan)和差異性(xing)產品。面向未(wei)來規劃今天的(de)工作(zuo)，保障公司(si)可(ke)持續發展。
